行业动态|从新版《国家职业目录》看设备人职业发展

2018-05-14 16:49:54 67

近日,经国务院同意,人力资源社会保  障部印发《关于公布国家职业资格目录的通知》

来让骏景君来带你一起学习一下


陕西骏景索道_索道智能广播系统_索道建设投资_托管运营


2017年9月12日,经国务院同意,人力资源社会保障部印发《关于公布国家职业资格目录的通知》,目录中共有140项职业资格,其中涉及到设备管理与维修通用型职业的只保留有设备点检员一个,原有的仪器仪表维修工、维修电工和机修钳工被取消。这意味着,从此以后,我们设备人要想拥有一个能证明自己职业能力的国家级职业证书,就只有考取设备点检员,没有别的证书可考了。


陕西骏景索道_索道智能广播系统_索道建设投资_托管运营


这引起了设备人在网络上一片哗然,说什么的都有,不受重视肯定是最公认的了。可国家已定的事情,我们屁民只有遵从的份儿。但我们也不妨想一想这是为什么——为什么是机修钳工、维修电工和仪表维修工被取消而又保留了设备点检员呢?



我认为根本原因在于,有些职业资格被取消,是因为这些职业不再适合实际需要。就以比较“古老”机修钳工来说,现在企业内搞维修工作哪里还能局限于机械修理钳工这单一工种?在日常维修中,一般至少还需要动用电动工具吧?原来比较教条或者说守规矩的单位,为此要为机修钳工配备一名维修电工专门负责电源接线的,但现在人工这么贵、维修活儿又这么急,怎么可以容忍这种人员浪费现象长期存在呢?因此,当下一般企业内,往往要求机修工也要能干些简单的电工工作才行,就是所谓的“多面手”,这就在事实上是机械修理工而不是更狭义的机修钳工了。事实上,目前的机修钳工技师考评认定标准中,也有关于电气、液压等方面的内容,可惜机修钳工这个职业工种的名称上并没有如实反映出来。



从工厂实际需求的演变看,机修工也应该具有机械、电气、液压、仪表等综合能力才对,那时就不应该叫机修工了,叫维修工才更为确切。

       

与此相反,“设备点检员”是人力资源社会保障部于2009年发布的新职业,由于适合时代发展的实际需要而被明确保留了下来。现代化的生产设备日益向大型、连续、高速和高度自动化方向发展,一旦发生故障就会造成企业停产、打乱生产计划,给企业造成重大经济损失。上世纪八十年代末从冶金系统开始推广设备点检制管理,由传统的周期性计划维修模式和事后检修模式转向点检定修制下的设备状态维修模式。即,通过在线人工和智能诊断系统及设备寿命周期分析评价系统进行检测、监控和集成,准确判断运行设备劣化程度,确定设备是否需要检修以及何时检修,制定维修方案并对方案的实施进行全程监控。这种模式能够帮助人们准确预测设备的使用状况,避免了周期性计划检修和事后维修的弊端,为设备(系统)的安全运行,降低设备事故,实现效益最大化奠定了基础。这种维修模式的推广应用,催生了“设备点检员”这一新职业。


陕西骏景索道_索道智能广播系统_索道建设投资_托管运营


说白了,国家认为设备点检将是工厂维修保障的主要技术管理方式,因此把设备点检员列为国家职业资格目录了。机修钳工、维修电工、仪表维修工由于专业分工过于狭窄是朝阳工种,

       

据统计,从二十世纪末推行点检定修制至今,我国设备点检员的总数已超过4万人,仅冶金行业在岗的设备点检员就超过2.5万人。其大多数是从原设备检修人员转岗而来的,比缺乏设备点检专业技能和管理知识,与现代化设备的运行、维护和管理要求不够适应。因此,设立“设备点检员”这一职业,对于提高设备点检员的职业技能水平,促进我国工业企业生产效率和经济效益的提高将起到重要作用。

       

不难预计,设备点检员将成为未来10年乃至更长时间内我国维修领域的核心职业工种,也将是维修领域最普及的职业工种——所有设备人,要想获得一本国家级职业资格证书,就只有一条路径:报考设备点检员。这是一个朝阳职业工种。